Amnesty International Togo s’engage à promouvoir les droits humains et à lutter contre toutes les formes de discrimination, y compris celles basées sur le genre. Dans le cadre de cet engagement, l’organisation cherche à élaborer une stratégie genre complète pour renforcer l’intégration de la perspective genre dans toutes ses activités au Togo. Cette stratégie sera cruciale pour guider les efforts d’Amnesty International Togo visant à promouvoir l’égalité des genres et à lutter contre la discrimination fondée sur le genre dans le pays.
Amnesty International Togo recrute un/une Consultant(e) pour la Rédaction de la Stratégie Genre
Objectifs
Amnesty International Togo souhaite recruter un/une consultant(e) qualifié pour élaborer une stratégie genre détaillée, alignée sur les valeurs et les objectifs de l’organisation. Les objectifs spécifiques de cette consultation comprennent :
– Analyser l’état actuel de l’intégration de la perspective genre au sein d’Amnesty International Togo.
– Identifier les lacunes et les opportunités pour renforcer l’approche genre au sein de l’organisation dans le contexte spécifique du Togo.
– Élaborer une stratégie genre inclusive, en consultation avec les parties prenantes le Bureau National, les membres, les partenaires locaux.
– Proposer des actions concrètes et des indicateurs de suivi pour la mise en œuvre efficace de la stratégie genre dans le contexte togolais.
Profil Recherché
Le/la consultant(e) doit avoir une expertise avérée dans les questions de genre et de droits humains, ainsi qu’une expérience dans l’élaboration de stratégies genre pour des organisations internationales ou des ONG. Les qualifications spécifiques requises incluent :
– Une solide compréhension des concepts de genre et des normes internationales en matière de droits humains.
– Une expérience démontrée dans l’analyse des politiques et des pratiques organisationnelles liées au genre, de préférence au Togo ou dans des contextes similaires.
– Des compétences éprouvées en facilitation de consultations et en rédaction de documents stratégiques.
– Une sensibilité interculturelle et une capacité à travailler avec des parties prenantes diverses et variées au Togo.
Modalités de Soumission des Candidatures
Les candidats/candidates intéressé(e)s doivent soumettre les documents suivants :
– Un curriculum vitae détaillé mettant en évidence l’expérience pertinente.
– Une proposition méthodologique décrivant leur approche pour répondre aux objectifs de la consultation, en tenant compte du contexte togolais.
– Des exemples de travaux antérieurs pertinents, notamment des stratégies genre ou des rapports d’analyse de genre.
– Les candidatures doivent être envoyées à planification@amnesty.tg avant le 20 avril 2024. Les candidatures présélectionnées seront invitées à participer à des entretiens.
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