Togo : Le Groupe Togocom recrute

Le GROUPE TOGOCOM, dans sa politique de gestion des Ressources Humaines, a lancé ce lundi 07 septembre 2020 un appel à candidature pour le recrutement d’un/e Responsable Suivi de Stocks et Logistique.

DESCRIPTION DU POSTE

Au sein de la Direction Achats et Logistique Groupe, le/la Responsable de Suivi de Stock et Logistique a pour rôle d’organiser, de coordonner et de gérer les flux de marchandises entrants et sortants. Il/elle veille à optimiser la gestion des stocks. Il/elle garantit la qualité de services à ses clients, tout en respectant les normes d’hygiène et de sécurité.

MISSIONS PRINCIPALES (liste non exhaustive )

Superviser le suivi et le contrôle de gestion du stock ;
Coordonner, contrôler les opérations logistiques de réception, expédition, livraison et
stockage ;
Organiser et contrôler la gestion des stocks de produits (référencement, rotation, etc.).
Organiser, planifier, et réaliser les inventaires (tournants, périodiques, annuels) et en
faire le suivi et contrôler les inventaires ;
S’assurer de la conformité des opérations sur le stock par rapport aux normes du métier
et les procédures en vigueur ;
S’assurer de la mise à jour et du rapprochement avec les systèmes informatiques ;
Piloter les flux d’information (inventaire), physique et financier pour les produits
défectueux ou obsolètes afin d’optimiser l’exploitation des surfaces de stockage ;
Générer un revenu issu des mises en ventes de matériels et réduire l’impact
environnemental ;
Garantir une veille des prix sur le marché.
Respecter et faire respecter les normes d’hygiène et de sécurité.
Mettre en œuvre et suivre la politique de performance logistique en maitrisant en
réduisant les coûts.
Mettre en place et suivre les indicateurs de performance logistique et faire face aux
éventuelles anomalies ou dysfonctionnements.
Proposer et mettre en œuvre des solutions d’amélioration continue et réaliser une veille
quant au processus d’amélioration continue des prestations logistiques
Assurer un échange constant avec les clients et fournisseurs concernant la qualité,
l’approvisionnement et les délais de livraison
Sélectionner et négocier avec les sous‐traitants (transporteurs, transitaires, etc.)
Suivre et gérer les éventuels litiges
Animer, encadrer et contrôler l’activité des collaborateurs placés sous sa supervision,

PROFIL DU CANDIDAT

Compétences techniques

Titulaire d’un diplôme de type BAC+4/5en Logistique ou en gestion, vous avez au minimum six (6) ans d’expérience professionnelle (stage et emplois cumulés) en logistique ou/et gestion de stock au sein d’une grande entreprise.

Doté(e) de solides compétences dans l’application des normes et procédures liées au métier, vous avez également une bonne connaissance de SAGE LD et une maîtrise de la suite Microsoft (Excel, Word, Powerpoint.)

En outre, vos capacités de manager et de leadership vous permettent de gérer une équipe et des prestataires.

Enfin, vous justifiez d’un bon niveau de français courant à l’oral et à l’écrit et avez une bonne pratique de l’anglais professionnel écrit et parlé.