Une entreprise de la place recrute pour ce poste

Une entreprise de la place recrute un(e) Charge de Communication

MISSION PRINCIPALE

Le Chargé de la communication aura pour mission d’une part de développer et de mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe de l’entreprise pour attirer, fidéliser la clientèle et d’autre part de contribuer à l’amélioration de l’image de marque de l’entreprise par rapport à la concurrence.

DESCRIPTION DES ATTRIBUTIONS

• Établir les axes du plan de communication en travaillant étroitement avec les autres départements de l’entreprise et la Direction Générale ;
• Fixer les objectifs et suivre les résultats des différentes actions ou campagnes ;
• Analyser les résultats des actions de communication et leur impact commercial ;
• Assurer une veille importante sur le marché, la concurrence, les tendances des consommateurs, la presse et la publicité ;
• Réaliser ou faire réaliser les supports et les actualiser : écrits, photos, fiches produits, catalogues, films, dossiers presse, campagne publicitaire, etc.
• Développer et animer le site web ;
• Faire diffuser les messages via les espaces publicitaires et alimenter le réseau de distribution en supports ;
• Informer et former les commerciaux en matière de communication ;
• Analyser la notoriété, les remontées du réseau de distribution, l’évolution de la clientèle ainsi que la cohérence entre les messages, les logos et les supports de vente ;
• Proposer des actions évènementielles à forte valeur ajoutée pour la renommée commerciale ;
• Préparer et participer aux manifestations, salons et expositions autorisés par la Direction Générale de l’entreprise ;

PROFIL

 Qualification

Les candidats au poste devront avoir les qualifications suivantes et justifier d’une expérience professionnelle telle que décrite ci-après :

• Être titulaire au minimum d’un diplôme de niveau BAC + 5 en Marketing et Communication ou diplôme équivalent ;
• Faire preuve d’une parfaite culture technique et communicationnelle : réaliser les supports de communication
• Maitriser le Hootsuite ;
• Disposer d’une bonne aptitude managériale ;
• Disposer d’une expérience professionnelle d’au moins cinq (05) ans à un poste similaire.

Compétences et aptitudes requises

• Maîtriser les différentes méthodologies de gestion de projet ;
• Gérer le fichier presse de l’entreprise ;
• Posséder une bonne capacité rédactionnelle ;
• Savoir transmettre des connaissances ;
• Avoir des notions en finance, économie et contrôle de gestion ;
• Avoir le sens de l’analyse et de synthèse ;
• Avoir le sens de l’écoute, le goût des relations humaines ;
• Être créatif ;
• Avoir une curiosité d’esprit ;
• Avoir le sens de la diplomatie ;
• Avoir la capacité de travailler avec les interlocuteurs variés ;
• Être force de proposition et négociateur ;
• Maîtriser les outils informatiques et bureautiques ;
• La maitrise de l’anglais serait un atout.

Merci d’adresser votre dossier de candidature composé d’une lettre de motivation et d’un Curriculum Vitae détaillé à l’adresse suivante :

Conseils Réunis 139 rue Van Lare BP : 3009 Lomé-Togo / Tél : (228) 22 21 48 70 ;

Adresse électronique : recrutement@conseils-reunis-togo.com, au plus tard le 12 Décembre 2022 à 17 H 00 GMT.

Si cet article vous a plu, n’hésitez pas à le partager autour de vous. N’oubliez également pas, de vous abonner à nos comptes sociaux, pour ne rater aucune information.